护理核心制度有哪些(月子会所护理师管理制度)
护理核心制度有哪些(月子会所护理师管理制度)
1、护理核心制度有以下五个：护理质量管理制度 医院成立由分管院长、护理部主任、护士长组成的护理质量管理委员会，负责全院护理质量管理目标及各项护理质量标准制定并对护理质量实施控制与管理。
月子中心的月嫂要做以下工作：月嫂最主要的一点作用是在于新生儿的护理与照顾，许多的新手妈妈毫无照顾孩子的经验，这个时候月嫂就派上了用场。
月嫂要做的基本工作包括生活护理、健康护理、制作月子餐、产后身体恢复、心理指导、日常起居、宝宝健康护理等内容。生活护理：照顾宝妈的起居，协助宝妈沐浴，为宝妈洗衣，整理起居室，保持起居室清洁。
产妇吃早餐，月嫂给妈妈测量体温。（早餐内容参考：莲子粥、紫米、包子、鸡蛋羹、爽口小菜等或西式的牛奶、面包或燕麦） 月嫂收拾厨房用具，产妇用具等，和产妇做心理沟通。
月嫂要做的基本工作：负责产妇的护理及营养膳食；给产妇洗衣服；负责新生儿的喂养、护理、观察等等。
呵护产妇心理及指导产妇的形体恢复。并指导产妇做产后形体恢复操，让产妇度过一个轻松愉快的月子，清洗产妇的内衣及乳房。调节产妇心理，有产妇在产后会产后抑郁，针对产妇的这种心理，月嫂要耐心疏导，调整其心理状态。
及时与月嫂沟通：产妇在月子期间，心情容易不好，所以产妇与月嫂应及时加强沟通，直接告诉月嫂您的喜好或向月嫂提出您的建议，不要碍于面子，这样有什么问题都容易解决。
抢救工作制度 定期对护理人员进行急救知识培训，提高其抢救意识和抢救水平，抢救患者时做到人员到位、行动敏捷、有条不紊、分秒必争，以达到明确分工、密切配合、听从指挥、坚守岗位。
护理核心制度：①医嘱查对制度：医嘱应做到班班查对、每日总对，包括医嘱单、执行卡、各种标识（饮食、护理级别、过敏、隔离等），设总查对登记本。单线班处理的医嘱，由下一班负责查对。各项医嘱处理后，应核对并签名。
护理核心制度：护理质量管理制度。病房管理制度。抢救工作制度。分级护理制度。护理值班、交接班制度，查对制度：（1）医嘱查对制度。（2）输血查对制度。（3）服药、注射、输液查对制度。
护理十四项核心制度 护理质量管理制度（护理核心制度）（一）医院成立由分管院长、护理部主任（副主任）、科护士长组成的护理质量管理委员会，负责全院护理质量管理目标及各项护理质量标准制定并对护理质量实施控制与管理。
护理核心制度具有规范性 这些制度对护理工作进行了详细的规定和描述，明确了护理人员的职责和操作流程，确保了护理工作的规范化和标准化。
抢救工作制度。分级护理制度。护理交接班制度。查对制度。给药制度。护理查房制度。患者健康教育制度。护理会诊制度。十病房消毒隔离制度。十护理安全管理制度。
